Como madre soltera que trabaja en un puesto de despacho, Vanessa Hoyos acepta toda la ayuda que puede recibir con fechas límite escolares, formularios y comunicación con los maestros.
Depende de la paciencia, inteligencia y experiencia de Susan Ramirez, técnica de asistencia en la escuela primaria Tully — primero con su hija mayor, Lucy, y ahora con su hijo Prince, que cursa segundo grado.
Por eso, cuando Ramirez, quien ha trabajado en Tully durante 35 años, necesitó apoyo el martes por la noche en la reunión de la Junta de Gobierno del Distrito Escolar Unificado de Tucson, Hoyos estuvo allí con sus hijos. Permaneció de pie al fondo de una sala repleta, junto con cientos de personas, para demostrar lo que ese puesto significa para el personal, las familias y los estudiantes.
“Estoy muy agradecida”, dijo Hoyos. “Hemos desarrollado una amistad. Y su puesto es importante. Padres solteros como yo dependemos de su trabajo para recibir ayuda”.
Esa asistencia y conexión es lo que el personal de oficina en escuelas de toda la ciudad brinda. Y la junta votó el martes por la noche para valorar ese trabajo y conservar los puestos de técnicos de asistencia y registro de aproximadamente 30 personas en el distrito.
Sin embargo, el resto de la primera ronda de recortes propuestos para enfrentar el déficit de 27 millones de dólares del TUSD fue aprobado casi en su totalidad en la reunión. La junta votó a favor de recortar 2.6 millones de dólares en el año fiscal 2027. Y votó por unanimidad mantener los puestos de técnicos de asistencia, lo que habría ahorrado al distrito poco más de un millón de dólares.
Los recortes aprobados incluyen:
- Eliminar todos los maestros sustitutos itinerantes regionales
- Eliminar el centro de atención al cliente y los puestos asociados
- Eliminar un superintendente asistente regional
- Fusionar el currículo multicultural con la pedagogía e instrucción culturalmente relevante
- Eliminar el puesto de director sénior de programas magnet
Hoyos asistió a la reunión más ruidosa desde abril pasado, cuando estaba en juego una propuesta de votación para una anulación presupuestaria.
Con un mar de camisetas rojas, la Asociación de Educación de Tucson (TEA, por sus siglas en inglés) y otros simpatizantes ondeaban carteles que decían “Keep Us!” (¡Manténgannos!). Aplaudieron cuando la junta votó para conservar a los técnicos, cuyo trabajo incluye verificar ausencias, mantener datos estudiantiles y dar seguimiento a las tardanzas, entre otras responsabilidades.
“Los recortes propuestos a los técnicos de asistencia erosionarán el servicio al cliente y las relaciones que el personal de oficina desarrolla con estudiantes y padres”, dijo el presidente de TEA, Jim Byrne.
Cada uno de los técnicos recibió un correo electrónico la tarde del 20 de febrero por parte de Recursos Humanos de TUSD informándoles que sus puestos podrían ser eliminados el próximo año. Ramírez, quien está a un año de jubilarse, dijo que la noticia la tomó “por sorpresa”.
“Es esta confianza, esta consistencia”, dijo. “La tenemos con nuestra comunidad. Somos el punto de contacto”.
Inclinándose para intervenir, la gerente de oficina Glenda Rodríguez, compañera de trabajo durante los últimos 35 años, añadió: “He estado muy desconsolada. Tal vez puedan idear un plan diferente”.
Más recortes propuestos serán presentados ante la junta en su reunión del 10 de marzo, dijo el director financiero de TUSD, Ricky Hernández.
La junta también votó para:
- Aumentar las primas del seguro médico por primera vez desde la pandemia. Un empleado con seguro individual pagará casi 16 dólares más por cheque el próximo año escolar. Este es el primer aumento en las primas desde que se agotaron los fondos de ayuda de emergencia y los ahorros. Es el primer incremento en más de tres años para los 6,000 empleados.
- Iniciar el proceso de ajuste del tamaño del distrito — examinando la consolidación y el cierre de escuelas a partir de 2027.
- Contratar a Norma González como la nueva directora de Tucson High School. La escuela insignia del distrito ha estado sin una directora permanente durante tres años. González es actualmente directora de Catalina High School y fue fundadora del Programa de Estudios México-Americanos del TUSD.
Lee la pizarra
🌮 El almuerzo financiado por el estado está más cerca de convertirse en ley gracias a un proyecto impulsado por la representante estatal Nancy Gutiérrez, de Tucson. La propuesta destinaría 4.5 millones de dólares anuales para ofrecer almuerzos gratuitos. Además, permitiría que las escuelas que actualmente utilizan fondos del Título I u otras fuentes para cubrir comidas puedan usar ese dinero en otras prioridades.
🏫 Un proyecto de ley en la Legislatura de Arizona busca endurecer medidas contra maestros y personal escolar, penalizando a los educadores que participen en una “suspensión organizada de trabajo” y retirando fondos a sus distritos. La iniciativa surge después del 20 de enero, cuando 21 escuelas del TUSD se vieron obligadas a cerrar debido a que educadores se ausentaron como parte de un día nacional de solidaridad.
💰 Fumar menos podría afectar el financiamiento para la educación en la primera infancia. Escucha aquí.
Traducción: Beatriz Limón
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